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发布时间:2020-04-26 17:03:00 作者:北京森德
保安人员为什么会流失
在***各地,保安行业都出现了招工难的现象,造成保安人员流失率高的原因,公司对人防的不够重视。保安公司的人员流失除福利待遇低之外,***为重要的是公司对于人防的不够重视,认为做安保服务对公司是不盈利而且还得担当很大风险,即对人防的投入力度不足、创新力度不够、管理层的培训基本***于零。随着市场经济的发展,人力防范的局限性日益突出。客户的安全需求内容扩大、要求更高,现在传统意义上的“看家护院”式的服务已经无法与之相匹配。而提供服务的“人”易受自身素质、周边环境等因素影响制约,工作中难免造成失误,使保安服务风险增大。人防服务中员工的工资、待遇、保险等成本上涨幅度远大于保安服务费上涨幅度,从而忽视了人防。
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